юрконсалтингДоверительныйприглашают на групповое собеседование, долго мурыжат ожиданием. потом, судя по вопросам, им нужен человек с аналогичным опытом работы. зачем приглашать кандидатов, у которых его нет? аналогичный опыт ...Показать полностью
